http://president.fourw.net 社員の８０％が女性の会社で社長をしております。「エイジフリー」を唱え続けて24年。「女性がいくつになっても仕事で輝いていける」ように、そして後に続く若い人達の為にも、そんな社会を皆で作りましょう。 ja Fri, 27 Apr 2007 10:47:59 +0900 Thu, 12 Jul 2007 15:01:49 +0900 http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss CLOG 朝、7時半に家を出て、今日は埼玉県女性キャリアセンター主催の企業向けセミナーに伺いました。「会社が元気になる！女性の活用成功のキメテ」というタイトルでお話しをしました。人事のご担当者、経営者の皆さんにお集まり頂いて、女性を雇用するにあたり、いろいろ悩んでいらしたり、どう指導したらよいのか、又、結婚や出産問題に企業がどう対応したらよいのか、問題は山積みのようです。今は、インターネットで何でも情報は得られるので、わかりきった情報よりも、私だから話せる内容の方が（23年間の女性活用の中で経験したこと）、皆さんに身近に聞いて頂けると思い、他の人には話すことの出来ない太田流でお話ししました。経験談の中での話しの内容の方が、ウケていたように思います。今後も講演の機会があると思いますが、どんな内容でも、私でなければ話が出来ない23年間の体験の中で得たお話しが、皆さんの共感を呼ぶと思っています。最近の講演活動は○女性活用企業の経営者・人事担当者対象のセミナー○働きたいママさん対象の再就職セミナー○現在、働いていらっしゃる20代・30代・40代のキャリアウーマン対象のセミナー○女子大生対象のセミナー○共働きのパパとママの両立支援セミナーなど、内容が定まってきたようです。どの内容も、“働く女性を応援する”コンセプトにピッタリの内容なので、依頼を頂くと“社会貢献”という思いで力が入ります。我社で行っている事業「サリダ」や「フォーダブル」のコンセプトにもピッタリです。多分、私はどんな立場になっても、一生、このコンセプトで信念を持って“いくつになっても女性が仕事で輝ける社会の実現”目指して、頑張っていると思います。“23年間唱え続けたエイジフリー”も24年目に入りました。 http://president.fourw.net/e23460.html http://president.fourw.net/e23460.html 講演・セミナー Mon, 17 Nov 2008 21:05:00 +0900 何年か前より気になっていた、専修大学の『HEIB(ヒーブ)講座』女子大生を対象としたこの講座。23年前から、前学長さんが“これからは女性の時代だ”ということで、女子大生を対象にこの講座を立ち上げたとお聞きしました。私も以前より「社会人になる前に」「大学生のうちに」「就活する前に」自分の将来について考えるきっかけや情報を得る事が大切と思っていたので、すでにこれを実施していらした専修大学に、とても共感をいたしました。その講座で機会を頂いて、女子大生の皆さんにお話しをさせて頂けることは、大変光栄でありうれしいことです。運営していらっしゃる教授の方やスタッフの皆さんの想いは、立場が違っても私の想いと一緒でした。学生さん方が、１つでも私の話の中から気付きやプラスを見出して下さったら、うれしいですね。※補足「HEIB(ヒーブ)とは」「Home　Economists　In　Business」の略で消費者と企業のパイプ役として、市場調査、商品開発、商品テストなどに携わる専門職のことです。(専修大学HPより抜粋) http://president.fourw.net/e23450.html http://president.fourw.net/e23450.html 講演・セミナー Thu, 13 Nov 2008 19:27:00 +0900 今日は、調布市の再就職支援セミナーで講演をして参りました。前回同様、参加される皆さんは、1歳～3歳のお子さんを隣の保育室に預け、私の話を聞きにいらして下さいます。皆さん、働きたいんです。意欲は、沢山持っていらっしゃるんです。保育園の問題と就職先の問題です。いつも、多くの方々がこの2点で悩んでいらっしゃいます。保育園には、勤め先が決まってから申込んで下さいと言われるし、でも仕事が先に決まっても、保育園には空きがないとすぐに入園できない、というのが現実らしいです。働きたいお母さん方がかかえている切実な問題を、国はわかっているのでしょうか。ここが改善されれば、少子化問題も少しは解決されると思うのですが。若い人達も産休取って安心して、復帰できますものね。 http://president.fourw.net/e23449.html http://president.fourw.net/e23449.html 講演・セミナー Tue, 11 Nov 2008 20:03:00 +0900 昨日、相模原市の男女共同推進センターと21世紀財団の主催する再就職セミナーで講演して参りました。橋本駅前のソレイユさがみのセミナールーム。初めて伺いましたが、すばらしい公共施設でした。いろいろな教室があり、セミナールームがあり、図書室があり、託児所もありました。館長さんも女性で、女性の感性がいき届いた施設でした。窓から山々が見えて感動でした。さて、講演タイトルは「再就職は、エイジフリーで輝く！」1歳～3歳児をとなりの託児室へ預け、皆さん熱心に参加して下さいました。“もう一度働きたい”というお母さん方の前に、大きな壁があります。まず就職の狭き門。子供がいるというだけで、年齢が30歳過ぎというだけで、面接までたどりつかない（履歴書で不採用）女性活用といっているわりには、23年前の私の再就職の時と状況はそんなに変わっていないかもしれませんね。保育園の問題、社会復帰までのブランクによる不安など、私の23年前の経験もふまえて、現在の社会状況、雇用状況もふまえて、様々な問題をセミナーによって解決して頂けたら嬉しいですね。一人でも多くの人が、社会で活躍できる様、また、仕事に対して責任感のある意識の高い女性が増える事で、企業の対応も変わり、ジェンダーエンパワーメント指数も20位くらいに入ってほしいと思います。本当の意味で女性がもっともっと、活躍出来る社会になることを願います。 http://president.fourw.net/e22540.html http://president.fourw.net/e22540.html 講演・セミナー Wed, 17 Sep 2008 08:00:00 +0900 女子美術大学キャリアカーニバル2008が4日間開催され、1日目に特別講演会というかたちでご依頼を頂き行って参りました。先生からは、社会人になってから何が必要なのか、今のうちに学んでおくべき事を少し厳しめに話してほしいと言われました。どんなにいい作品を持参しても、挨拶一つ出来なければ、企業は採用してくれない。「才より徳」才能も大切ですが、企業で働くには、挨拶や社会のルールを守ることなど基本的なことが出来ないと困りますね。まず、日本における女性の政界や企業における社会進出度が、世界でワーストに近いという問題。（93ヶ国中54位です）次に女性の労働力を年齢別に見た場合、やはり30～34歳がＭ字カーブを描いている現実。そして、女性が長く働ける社会（企業）の環境の変化など。女性が結婚しても出産しても働ける社会や企業の環境も必要ですが、働く女性自身がもっと責任感を持って働くことの実績を作ることがまず第一。そして学生の皆さんが就活に入られる前に知っておいてほしいこと。輝ける自分の将来を作るのは自分自身であるということ。社会人として何が必要か、成功する為に必要な条件、夢を叶える為の5つの法則など、お話しさせて頂きました。母校で400名の若い後輩達の前で講演が出来、光栄でした。こういった機会を作って頂いた先生方に感謝申し上げたいと同時に、今後もより母校のお役に立ちたいと強く思いました。 http://president.fourw.net/e20182.html http://president.fourw.net/e20182.html 講演・セミナー Wed, 30 Jul 2008 10:00:00 +0900 表参道のパソナサロンは、とてもお洒落なサロンです。7月11日19時より、「プレシャスキャリア塾」の卒業生60名を対象に講演を行いました。マイクにも生のお花がデザインされ、テーブルにもアレンジメントが。会場の雰囲気がとてもお洒落で、素敵な女性の集いそのものでした。テーマは『輝ける自分の将来を作るのは自分自身』。女性が働くには、将来的に［結婚］［出産］［子育て］との両立を皆さん考えられています。どうしたら、仕事と自分のプライベートと両立していけるのか、考えていらっしゃる方が多いように見受けられました。皆さん、30代の大人の女性が多く、お仕事も経験を積まれて、キャリアウーマンです。講演後の交流会で、名刺を頂いて納得いたしました。こうして、向上心が高く(お忙しいはずなのに、ご自分から出席されている)、活躍される女性が増えることが、日本の社会を変えていくと思います。女性がいくつになっても仕事で輝ける社会の実現につながっていくと、確信致しました。 http://president.fourw.net/e19265.html http://president.fourw.net/e19265.html 講演・セミナー Fri, 11 Jul 2008 20:27:00 +0900 昨日、桜美林大学の「女子学生とキャリアデザイン講座」にパネラーとして参加致しました。パネラーは、私とリクルートにお勤めの中国出身の女性、そしてユニアデックスにお勤めの女性と人事担当の男性の計4名。皆さん、既婚者です。その中のお一人は、現在妊娠中。本当に女性が結婚しても出産しても働ける時代になりつつあります。うれしいです。働く女性の立場から、自分自身の体験を通して、学生時代と、働き始めて女性としてのライフイベントを通して働くことについて、企業での主な取り組み、仕事への思いとキャリアプラン、学生さんへのメッセージなどをお話しさせて頂きました。皆さん、熱心にメモを取られ、時間もだいぶ延長され、盛り上がりました。講座が終わった後、仕事の壁を越えて、働く女性としてパネラーの皆さんといろいろお話できたことも良かったと思いました。こうして、皆さんとお話しさせて頂き、また、社会に出られる前の大学生の皆さんとも交流の場を増やしていく事で、働くことに自覚や意識を持つ女性が増え、「女性がいくつになっても仕事で輝ける社会」の実現に一歩近づくと思います。日本が女性の政界や経済界への社会進出度を示す「ジェンダー・エンパワーメント指数(GEM)」が93カ国中54位というこの現実をなんとか改善したいと切に思います。 http://president.fourw.net/e18346.html http://president.fourw.net/e18346.html 講演・セミナー Tue, 24 Jun 2008 18:27:00 +0900 今日は私の母校（大学）よりキャリア支援のご担当責任者の方がお見えになりました。とても学校の将来のことや、学生さんの将来のことを考えられていて感銘いたしました。我社も色々な大学より新卒の方を採用しますが、会社に入ってからビジネスマナーを教えることに以前から疑問を感じておりました。基本的なことは、社会人になる前に勉強しておくべきだと思います。学問も大切ですが、大学生は社会人になった時に必要なコミュニケーション能力や、人としての基本、ヒューマンスキルなど、ある程度身につけておくことも大切だと思います。今日のご依頼で、7月30日に母校で講演をすることになりました。後輩のみなさんの少しでもお役に立ちたいと思いますので、精一杯務めさせて頂く所存でおります。自分がお世話になった学校なので、センター長さんのお話を伺っていてこれからももっと何かご協力出来ることがあるような気がいたしました。 http://president.fourw.net/e18245.html http://president.fourw.net/e18245.html 講演・セミナー Wed, 18 Jun 2008 09:00:00 +0900 今日は、神奈川県主催の「働くパパ、ママのための両立応援セミナー」の講演に、相模大野まで行って参りました。ご夫婦で皆さん参加され、お子さんを隣の部屋に預けて、午前10時から午後3時半迄、熱心にお話しを聞いて下さいました。グループワークも含めて、午前中は「パパ編」を富士通総研の渥美先生、「ママ編」を私が担当させて頂き、午後の部でご夫婦揃ってのセミナーになりました。やはり、共稼ぎはママの方に家事や育児の負担がかかるようです。パパが協力するには、企業のワークライフバランスへの取り組みが必要になるということや、パパの方も協力しようという思いは強い、ということが伝わって参りました。あまり、相手に期待しすぎないこともママにとっては必要。そうすれば、やってくれた時にとてもうれしいから、という意見もありました。パパが「こんなことで、ママはうれしかったんだ」とビックリ、という場面があったり、お互いの話し合いの中で、今後の1日のスケジュール表を改善し作成することも出来ました。グループワークを拝見して、普段子供がいて、家の中でゆっくりとこうして意見を言い合って、相談したり話し合う時間も、中々取れないので、今日は本当に良い機会だったと仰って頂けて、私も講演に参加させて頂いて良かったとうれしく思いました。結論的には、お互いコミュニケーションをよくとって、忙しくても相手の話を良く聞くこと、そして、子育てにも一緒に気持ちを参加させることが大切なんだと思います。何よりも、このセミナーにパパが一緒に参加してくれることが、協力しようという意思の現われだと思います。ご両親がお互いの立場を思いやり、コミュニケーションをとって、子育てや家事をやっていれば、子供はそれを見て育つわけですから、必ず相手の立場を思いやれる良い子に育つと思います。働くパパ、ママ、これからも頑張って下さいね！！ http://president.fourw.net/e14649.html http://president.fourw.net/e14649.html 講演・セミナー Sat, 08 Mar 2008 21:05:00 +0900 昨日、神奈川県主催の『再就職セミナー』で講演をして参りました。会場には、託児所も設けられ、子育てしながら働きたいと希望される方々が集まってこられました。2時間という短い時間でしたが、「女性活用における今の社会の現状」「企業における再就職支援」のお話しなどさせて頂きました。又、私自身の「23年前に1才の子供を抱え、37歳からの再就職した話」や、そして今日に至るまでの話など、自らの体験を披露し、少しでも皆さんの背中を押して差し上げられたら･･･という思いでいっぱいになりながら、話を致しました。話が終わった後、質疑応答があったのですが、「年齢のこと」「保育園のこと」「子供に対しての想い」など、質問がつきませんでした。国が再就職支援や少子化を推し進めてはいるものの、まだまだお母さん方が働くには現実は厳しい。問題はいくつも山積みの様な気が致します。保育園も4月の新年度しか空きがなくて入れない状態ですし、産休明けで会社に復職したい時に空きがない。時間も6時迄で、それ以降延長は出来ても料金が掛かるなど、再就職しようというお母さんも、その他のことがクリアされないと、せっかく本人に働く意欲があっても･･･ということになってしまう。また、若い方々も、今の仕事を続けたいと思っても、子供を産んで戻ってこれるかどうか、という現実に不安を感じているはずです。再就職支援とか少子化問題をというのであれば、もっと現実を見て、手を打っていかなければと思います。 http://president.fourw.net/e14006.html http://president.fourw.net/e14006.html 講演・セミナー Wed, 20 Feb 2008 19:05:00 +0900 今日は朝から、ある企業様よりご依頼を頂いた『2008年4月入社の事前研修セミナー』を行いました。今年で、3回目でしょうか。「学生と社会人の違い」「社会人としての心構え」などについての講演です。「学生と社会人」が大きく違うのは、授業料を払う立場から、給料を頂く立場になる、ということです。よく、会社に入って「学びたい」という人がいらっしゃいますが、「学ぶ場」の前にまず「働く場」ということを自覚して、その上で仕事での沢山の経験の中で学んでいくことが大切なのです。1日も早く「会社に貢献」出来る社員になる為の努力をして頂きたいと思います。よく、「好きな仕事をしたい」とか、「楽しい仕事がしたい」とかいう方がいらっしゃいますが、最初から楽しい仕事なんてありません。最初からお給料が頂けて楽しい仕事があるのなら、誰もが飛びつくでしょう。仕事を「好き」にするのも、「楽しく」していくのも、自分次第だと思います。「すべてレールが敷いてあって、さぁどうぞ」ということを考えていては、収入を得る社会人として少し甘いと思います。後は、良い仕事をする前に、まず人としてどうあるべきかという基本的なお話しもさせて頂きました。「才より徳」です。仕事だけが出来ても、人から嫌われ、人徳が無い人はダメなのです。そして仕事には、人間力が必要で、又仕事場はそこを成長させてくれる場であること。よく「気力」「体力」「知力」と言われますが、「体力」「気力」はあって当たり前です。「体力」や「気力」の無い人を、企業は採用したくないはずですから。社会人になってから、「気力」を養おうというのも「甘え」だと私は思います。もう1つ、社会人として大切なことに「コミュニケーション能力」があります。これは、身につけておくと一生の財産になります。今は、何でもメールで済ませてしまう時代ですが、きちんと人の顔を見て話す。自分の声で伝える。直筆でお礼状を出すことなどが、いつの時代も大切だと思います。その中で、コミュニケーション能力が身についていくと思うのですが･･･。ご自分で選んだ会社、仕事なら、どんなに辛くても、とにかく乗り越えて続ける。そこにまた1つ成長があるはずです。 http://president.fourw.net/e14004.html http://president.fourw.net/e14004.html 講演・セミナー Thu, 07 Feb 2008 20:01:00 +0900 サリダが協賛とする第一回目の「六本木ヒルズ－サクセスウーマン講座」が開催されました。今回は、前々から書かせて頂いています、和紙デザイナーの堀木エリ子さんがゲストです。私は、何回かお目にかかってお話させて頂いていましたが、今回のトークショーも素晴らしかったです。いくつもの “言霊(ことだま)” を頂きました。是非、一人でも多くの方に聞いて頂きたいと、いつも思います。それは、我が社が協賛しているから、とかではなく、　若いうちにいろいろな事に気付いたり、　意識を持つことができると、必ず、ご自分の成長に繋がると思うからです。もちろん、強制的に行っても仕方がなく、自分から意識を持って参加しないと、吸収出来ないと思います。今回、インターンシップの方々と来年4月からの内定者の方にお手伝いをして頂きました。何でも経験することは、大切です。その中で、何を自分で吸収するかは、本人次第ですね。出来るか出来ないかではなく、出来る前提で物事を進めることが大切。出来ない理由を挙げるのではなく、出来る為にどうするかを考える。信じて念じて行動する。何の仕事でも、何の世界でも、同じ事だと思います。 http://president.fourw.net/e10379.html http://president.fourw.net/e10379.html 講演・セミナー Sat, 24 Nov 2007 20:30:00 +0900 跡見学園女子大学の「広告業界」のセミナーに講師として招かれました。大学３年生対象で、就職活動に必要なお話しをして参りました。広告業界に興味がある人や、そこで働きたいと思っていらっしゃる人達が参加され、皆最後まで真剣に聞いて下さいました。業界の話しもさることながら、どんな仕事を選択するのか、どんな企業を選択するのか、ご自分の将来の生活設計と仕事とのバランスについて考えることの大切さ。社会人として働くことの意義など、５０分間では語りつくせませんでした。我社も毎年新卒を採用していますが、いつも感じることは、社会人になってから「あいさつ」とか「返事」とか「身だしなみ」など、基本的なことを教えるというのは、ちょっと違うなと。社会人として企業に入社したら、そこでお給料、即ち収入を得るのだから、１日も早く仕事を覚え、利益を出せる社員になる努力をすることだと思います。基本的なことは、社会人になる前に、大学生のうちにきちんと身につけておくべきだと思います。 http://president.fourw.net/e9668.html http://president.fourw.net/e9668.html 講演・セミナー Fri, 26 Oct 2007 21:00:00 +0900 サクセスウーマンセミナーを終え、あっという間の１週間でした。ここ数ヶ月間、このセミナーの準備をプロデューサーの次屋さんと進めて参りました。初めてお会いしてから、まだ数ヶ月。そして数回しかお目にかかっていませんが、もう何年も前からご一緒している様に感じます。人間は不思議なものですね。何年も何回もお会いしていても、領域に入れない人と入れてしまう人、お互いの価値観・人間性によるものだと思いますが、またひとついい出逢いをさせて頂きました。７／２９（日）のサクセスウーマン講座もおかげ様で無事終了致しました。本当に携わって頂いた多くの方々のおかげだと心より感謝しています。この業界で仕事を始めて２３年。時間の都合で全てをお伝えしきれませんでしたが、１つでも２つでも、いらして頂いた方の心に残る言葉をお伝えする事が出来たら嬉しいですね。交流会の時、涙を流しながら「勇気を頂きました」と私の手をしっかりと握りしめて下さった方もいらしてまだまだ、歳を重ねて、又子育てをしながら女性が働くということは、社会的にも大変なんだと痛感致しました。女性がいくつになっても仕事で輝いていける社会の実現を目指して、もっと頑張りたいと強く思いました。そして今回、次屋プロデューサーにはサプライズプレゼントをされ、最近では滅多な事でも動じない私が、思わず涙してしまいました。丸２２年間。娘が１才の時から、私が３７才からのスタートで、２人で共に成長して参りましたので、娘からの手紙は感無量でございました。今回、ゲスト出演して下さった佳希さんも素敵な方でした。元宝塚にいらした方だというのに少しも気取る事なく、驕る事なく、とても謙虚なお人柄で好感が持てました。ご主人も素敵な方で、最後までお付き合い頂き有難うございました。そして最後に、朝早くからお手伝い頂いた社員の皆さんありがとう。皆でお金を出し合って、次屋プロデューサーと佳希さんと私にお花を頂き、また「感動をありがとうございます。感謝の気持ちとして」とご用意して下さったと後から聞いて、皆成長してくれてるなぁ～と嬉しくなりました。仕事も人生も感動が必要です。そしてどんなに忙しくても大変でも、その感動を感じ取れる味わえる人でいてほしいと思います。人間だからこそ、人と人との関わりの中で、心を磨き育て、人間力を養っていきましょう。この様な機会を是非又、社員の皆さんに提供出来る様努力して参ります。最後になりましたが、お忙しい中お越し頂いた皆様に感謝の気持ちを込めてお礼を申し上げます。 http://president.fourw.net/e3932.html http://president.fourw.net/e3932.html 講演・セミナー Sun, 05 Aug 2007 00:00:00 +0900 既に以前告知させていただきましたが、7月29日(日)13：00～15：00までの2時間、六本木アカデミーヒルズにて「サクセスウーマン講座　トークショー」を行います。37歳で営業未経験からのスタート。一般社員から、主任、係長～とすべての役職を経て、2年前に社長に就任。今日までの22年間で培ったすべてのことをお話させて頂こうと思っています。いろいろな悩みをお持ちの皆さんの背中を「ポン」と押して差し上げられたらうれしいです。是非、皆様のご参加をお待ちしています。なお、当日は、トークショーの後に懇親会がございます。皆さんと直接お話も出来るので楽しみにしています。 http://president.fourw.net/e2867.html http://president.fourw.net/e2867.html 講演・セミナー Mon, 09 Jul 2007 12:00:00 +0900 7月29日に六本木ヒルズでトークショーを行います。サクセスウーマン講座Ⅱ Vol.13『企業のトップが語る 働く女性のためのキャリアアップ術』(上記が表示されない場合はhttp://jp.youtube.com/watch?v=IzGro-d2Kx8でご確認下さい)サクセスウーマン講座は「夢への挑戦に手遅れはない」として、“何かを始めたい”女性たちを応援する、トークショー形式のサロン講座です。今まで様々な分野で活躍している魅力ある女性ゲストが招かれ、毎回盛況を博しています。今回は、仕事と家庭の両立を軸に、ずばり「サクセスウーマンの条件」をお話したいと思います。人から企業から「求められる女性像」とは何か。世間で話題の「女性の品格」とは何か。「ネクスト・ステージ」を組み立てるには。自らの体験談を交えながら、会場のみなさまにキャリアアップ術をお教え致します。トークショーの後にドリンク付の交流会もございます。皆様のお越しを心よりお待ち申し上げます。【トークショー概要】夢をかなえる大人の学校――サクセスウーマン講座 Vol.13『企業のトップが語る　働く女性のためのキャリアアップ術』サリダ・アド代表取締役社長 太田みどり×プランニングプロデューサー 次屋妙子Thema１：専業主婦・37歳からの再就職―仕事と子育ての両立法Thema２：自分探し＆自分磨き―ネクスト・ステージの組み立て方Thema３：企業の求める女性像―サクセスウーマンの条件日時：2007年7月29日（日曜日）　13:00～15:00会場：六本木アカデミーヒルズ40（六本木ヒルズ森タワー40F)料金：5000円（ワンドリンク＆お土産付き！）協賛：ニッカシードル企画制作：ミューズNETプランニング 映像制作： TRYATWORKSサクセスウーマン講座の詳細及びお申し込みはコチラhttp://www.academyhills.com/school/sp_pop742.html http://president.fourw.net/e2446.html http://president.fourw.net/e2446.html 講演・セミナー Sat, 16 Jun 2007 16:50:00 +0900